جدة، المملكة العربية السعودية – أعلنت مجموعة مبكو عن إطلاق النسخة الأولى من مسابقة مجموعة مبكو للابتكار 2026، في خطوة تعكس التزام المجموعة بتمكين موظفيها، وتعزيز ثقافة الابتكار، وتحويل الأفكار الواعدة إلى مبادرات عملية تصنع قيمة مستدامة.
وتمثل المسابقة منصة مؤسسية تجمع الخبرات والقدرات المتنوعة في مختلف شركات وقطاعات المجموعة، وتتيح للموظفين تقديم حلول مبتكرة تسهم في تطوير الأعمال، ورفع الكفاءة التشغيلية، وتعزيز التكامل، ومواكبة المتغيرات المتسارعة في القطاع الصناعي.
وتغطي المسابقة مجموعة واسعة من المجالات الاستراتيجية المرتبطة بأولويات مجموعة مبكو، تشمل الذكاء الاصطناعي والتحول الرقمي، والطاقة وكفاءة التكاليف، والعمليات الذكية والتنبؤية، والإنتاج والتصنيع، والاستدامة وإعادة التدوير، والسلامة وإدارة المخاطر، والتميز التشغيلي، إلى جانب الخدمات المشتركة والتكامل بين قطاعات المجموعة.
ومن خلال هذا النطاق المتنوع، تسعى مجموعة مبكو إلى توجيه الابتكار نحو فرص حقيقية قابلة للتطوير والتطبيق، وتحفيز الموظفين على التفكير بصورة مختلفة، وتوظيف خبراتهم العملية في ابتكار حلول تدعم الأداء وتحقق أثرًا ملموسًا ومستدامًا.
وتنطلق المسابقة من رؤية تؤمن بأن الابتكار ليس مجرد فكرة أو لحظة عابرة، بل رحلة متكاملة تبدأ من الإنسان، وتنمو من خلال التمكين والتعاون، وتتحول إلى أثر عندما تجد البيئة المناسبة والدعم المؤسسي اللازم.
ويؤكد إطلاق المسابقة استمرار مجموعة مبكو في الاستثمار في كوادرها البشرية، وتعزيز مشاركة الموظفين في صناعة الحلول وتطوير الأعمال، بما يدعم بناء مستقبل صناعي أكثر كفاءة واستدامة وابتكارًا.
أفكار موظفينا… أثر يصنع المستقبل